潞法元素之一

一站式多元解纷工作

全市法院一站式多元解纷工作推进会在潞城召开

党的十八大以来，人民法院两个一站式诉讼服务体系建设按下了“快进键”，潞城区人民法院紧跟新时代诉服体系的变化，坚决贯彻落实习近平总书记关于“把非诉讼纠纷解决机制挺在前面”重要指示精神，围绕坚持和发展新时代“枫桥经验”的总要求，从“集约高效、多元解纷、便民利民、智慧精准”四点发力，将司法服务触角向基层不断延伸。

一是壮大调解队伍。2022年以来，我院积极主动与9个镇级基层治理单位、151个村级基层治理单位、15个特邀调解组织建立诉调对接机制，选聘8名心理咨询师，吸纳包括村镇干部、公安民警、网格员、人民调解员、五老乡贤等在内的776名社会各界人士作为法院的特邀调解员，不断壮大调解组织和调解队伍，汇聚各方力量，凝聚各界智慧，立足区域特色，推动诉源治理，全面打造一站式多元解纷“潞城样板”。

二是引入“无讼”理念。2022年，积极借鉴各地法院经验，结合区域诉讼特点，挑选辛安泉镇西南村、潞华街道东华社区、成家川办事处天脊社区、翟店镇街道小天贡村、史回镇向阳坡村、黄牛蹄乡秦家庄村、微子镇神头村等7个特色村（社区）开展平安“无讼”示范村（社区）试点工作。依托人民法院调解平台，下沉司法力量，从“坐堂庭审”转变为“庭院办案”，开展直接面向社区、面向群众的司法服务工作，进一步引导群众以协商、和解、调解的方式，将矛盾纠纷在源头前端化解。

三是创新诉服方式。2023年，潞城首批七个法官工作室在黄牛蹄乡秦家庄村、辛安泉镇西流南村、微子镇神头村、成家川街道天脊社区、潞华街道东华社区、翟店街道小天贡村和史廻镇向阳坡村正式挂牌成立。法官工作室启用后，将成为法院和群众沟通交流纽带，除每月定期进村入户听取工作建议、化解矛盾纠纷、提供法律咨询、进行法治宣传、司法确认外，还可以对村（社区）内发生的突发性、紧急性纠纷第一时间进行法律援助和指导，及时高效调处各类矛盾纠纷，与村（社区）委会、调解组织协调配合，形成工作合力，共同构建纠纷多元化解立体网络。

潞法元素之二

打造法治化营商环境

潞城法院班子成员入企纾难解困

民营企业是潞城经济发展的重要支柱，更是推动“一区两地”建设的重要力量。面对潞城的再次崛起发展，潞城法院党组坚决贯彻落实区委的重大决策部署，紧跟区委、区政府的发展步伐，创新审判执行工作方式方法，以司法之力为创建“三无三可”的营商环境提供强有力保障。尤其是区委书记段尧刚在指导潞城区人民法院“优化法治营商环境 护航民营企业发展”专题民主生活会后，更是为潞城法院服务保障企业发展，助力“一区两地”建设指明了方向，提升了速度。

一是主动作为，充分延伸发挥审判职能，顺应市场主体和群众期盼，扛稳担牢优化法治化营商环境职责使命。开通涉企诉讼“绿色通道”，强化涉企案件审限管理，分析民营企业诉讼案件的特点和成因，以案释法为民营企业提供法律建议，努力为企业纾难解困。2022年涉企案件547件中，调解和撤诉的331件，调撤率达60.5%，做到涉企纠纷能调则调，快速定分止争。

二是勇于担当，切实保障企业正常生产，呵护民营企业转型发展，慎重采取查封、扣押、冻结措施，合理置换财产担保，释放更大司法能动性，坚决做到能“活封”决不“死封”，最大限度地减少对生产经营可能造成的不利影响。

三是法企联动，全年邀请中小微企业10位负责人参加“法院开放日”活动，党组成员“一对一”包联项目企业，用实打实的举措解决中小微企业发展难题。全年帮助企业解决相关法律问题9个，走访和宣讲法律法规21次，解除财产保全措施35次，修复失信企业信用28次。